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年度末の風物詩

法人の予算消化か
情報公表に足りない項目の埋め合わせか

よくお問い合わせがあるそうで


問い合わせ①
「盛雄ってのが介護講座をやるそうだが、わが社の従業員に対する資質向上に足りる講座をやる人物かね?」

答え
【無理だと思います】
講座を受けさえすれば資質が上がると思っている事業所に、職員の技能レベルを把握する能力はありません。
「よい講座」だと思っても、スタッフが理解できるかどうかは別。
【あたらしいなんちゃら】等、目新しいものをありがたがって受講されるのがよいかと思います。


問い合わせ②
「非・基本介護技術」というのはどういう意味かね?急ぎなので、至急教えてくれたまえ。」

答え
【基本に非ず(アラズ)という意味です】
で?なんで急いでんの?
復命書ですか?
講座のときに説明しましたよ?
ってーことは理解できてないですね。
聞いてないけど為になったとかうそつかないでくださいね。



4月になったらホームページを作り直します。

聞かれる前に言っておきます。


有料です


なぜ、会ったこともない講師が無償で技術供与をすると思うのでしょう。
不思議です。

まぁ
「理学療法士の説明よりわかりやすかった」そうですので(しつこい)無駄にはならないと思います。

ただし

【お友達価格】は4年前に終了しております。
お友達だと思ったら、ワタクシの生活を案じて5割り増しでご用命ください。
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